2009年3月4日 星期三

大學不只是避難所

教育評論8

【周祝瑛 蘋果3.4.2009摘要】國內近期失業人數節節上升,根據調查,去年踏出校園的大專以上畢業生,至今仍有4成5(15萬人)未找到正式工作,連台大高材生都面臨工作難找等問題,甚至有人畢業後想賣雞排、開泡沫紅茶店。

經濟不景氣時,大學成了暫時挽救失業率的避風港,以及配合政府政策的消極收容失業人口(尤其是年輕力壯的生力軍)的地方,讓更多人躲進大學的保護傘。失業潮中亂了陣腳的政府與社會,指出政策炒短線的盲點與後果。

身處世界邊陲國家的我們,許多經濟活動只能停留在「設備移植」與「技術模仿」的代工層次。即使在大學中的研究,也經常採用西方理論與套用西方典範,淪為西方「學術代工」的層次,缺乏創新,難以自成體系,成為重要學派。尤其在當前學術評量指標中常以發表期刊數取勝,如:SSCI、SCI與EI等論文篇數,而非論文的獨創性、論文影響係數等,被引用的次數與重要性等品質方面的標準。也因此國內的學術研究成果,很少能為業界或政府部門所採用。

相對的從國際比較的觀點來看,近五年來台灣的SSCI論文數量早已超過芬蘭、愛爾蘭、荷蘭與以色列,然而荷蘭與我國人口與土地面積比較接近,全國有13所大學以及3所工學院,研究與產業結合度高,每年賺取台灣高額的權利金。

另外,如果拿台灣論文被引用次數與泰國、印尼、菲律賓相比較,台灣竟然與之不相上下。原因究竟為何?應是我國學術典範來自西方、嘗試模仿以美國為主的遊戲規則所致。如何提升我國大學的競爭力,應加強與我國條件相似國家的研究,如:荷蘭、芬蘭、愛爾蘭與以色列等,是如何做到大學的研究與產業結合?

大學生的競爭力如何被整體提升?尤其在歷經金融風暴重整後的亞洲,如何認清大學的定位,增加新型態的產學合作,加強大學、學生與企業三方面的合作與交流,真正提升大學生從做中學的能力,即使日後面臨失業或轉行,也懂得自我調適與再提升,而不是只把大學再當作保護傘與避難所。【政治大學教育系教授】

李鈞震:

1、部分私立大學,應該請國際的大企業擔任學校的董事,校長由大企業的研發主任來擔當。例如,私立的科技大學應該請施振榮擔任校長,學校也為宏碁集團培育人才。就可以加強大學、學生與企業三方面的合作與交流,

2、大學校長,應該主動邀請社會各行各業的傑出人士、中小企業老闆,擔任大學講師,不要計較學歷。大學生的競爭力就被整體提升

3、大學應該強調五育均衡發展,目前台灣所有的大學,體育、音樂、美術課都太少;最缺乏的是經營「社團活動」的經驗。因此,思想都很偏狹。

4、大學校長、教授們如果沒有五育均衡,眼光一定短視近利,沒有遠見與規劃能力,也就是缺乏獨立思考能力,當然寫的論文都變成不重要的資源回收品。

5、大學的教授們,應該自己獨立翻譯國際權威教科書,不要找研究生代工,自己詳細翻譯,這樣對訓練自己的理性邏輯很有幫助。

6、台灣各級學校,一定要不斷傳播、教育《世界人權宣言》,不重視人權、沒有社會正義感的老師,不可能有獨立思考能力,都只是薪水奴才。

7、全國的大學教授,都應該參與民間的環保工作、人權維護組織,為地球整體的永續經營盡力,不重視人權、沒有社會正義感、沒有國際視野的老師,不可能有獨立思考能力,也寫不出好的學術論文。

8、台灣的學者,沒有自信發展屬於自己的學派,最重要的原因是,沒有堅定的信仰。對於理想沒有辦法堅持到底,沒有辦法在生活當中實踐,因此所講的理論自然沒有說服力。

9、學者只要做到一點:說到做到,自己身體力行那個理論,就會產生足夠的信心與能力,對台灣的現實狀況,觀察清楚,提出分析結果,可以做為世界各國進步的參考,那就是好的國際學術論文。

10、每一個教育學者,一定要有自己專精的教育理論,不管是西方、還是東方,一定要專精,專精的意思就是自己都說得到、做得到。再去觀察台灣這六十年來,社會的變化與教育制度變化之間的關係。當然教育制度,不是只有學校制度,還包含補習班。

11、事實上,台灣補習業的演進,才是台灣教育競爭力的最主要來源,補習班名師的能力,絕對高於建中、北一女的師資,補習班名師才是台灣教育界的精英;至於台灣各大學的校長,多數是庸才,這也就不用互相掩飾,承認就好。誰先承認,誰就可以先面對真實,願意面對真相的人,就可以寫出精彩的學術論文。

12、政治大學教育系,只要開個研討會,討論要不要把後校門「蔣中正的銅像給拆掉?」,把討論會中所有人的發言,錄音、詳細打字,那樣,就是精彩的國際學術論文,可以讓國際學者清楚看到台灣教育學學者各種意識形態,以及教育學者被獨裁者所影響的意識形態。

 

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